Как победить в конкурсе в вашем следующем поиске работы
Вот как победить в конкурсе при следующем поиске работы с информацией у вас под рукой.
Прежде чем подать заявку ...
1. Станьте всезнайкой
Если вы безработный и ищете новый концерт или хотите прыгнуть с одной работы на другую, отбросьте эти навыки обучения в средней школе или колледже. Прошли те времена, когда у вас были только идеи друзей и семьи, чтобы помочь вам оценить компанию. Отправляйтесь в Glassdoor, введите название компании и начните читать, смотреть и делать заметки. Создать краткие шпаргалки компании. Запишите интересные факты. От оценок культуры компании и возможностей карьерного роста до подробностей о ресурсных группах сотрудников и профессиональном развитии, посмотрите, что может предложить каждая компания.
Вы можете легко увидеть факторы, которые могут быть важны для вас при вашей следующей работе: размер компании, местонахождение офиса, формулировка миссии и недавние обновления компании (подумайте: почести, последние новости и приоритеты найма)
Как и в школе, изучение компании, на которую вы смотрите, в конечном итоге окупится. Доверься нам! И даже если вы в последний момент скучаете (привет, все ночи), каждый момент обучения поможет вам в поиске работы.
До Вашої уваги робота в україні, яка приємно здивує Вас високою заробітною платою.
2. Получить взгляд изнутри
Что говоришь? «Видеть - значит верить». Раскройте свою внутреннюю любопытную Кэти / Карл и загляните в компании, которые вы рассматриваете. Прежде чем подавать заявку, посмотрите видео, просмотрите фотографии и посмотрите рабочие места компаний, больших и маленьких.
В конце концов, разве вы не хотите знать, как может выглядеть ваше потенциальное офисное помещение? И мы не просто показываем вам бесконечные снимки кабин и конференц-залов. Компании с профилями на Glassdoor загрузили фотографии своих вечеринок на Хэллоуин, волонтерской работы, спортивных команд и многое другое.
Видеоролики от таких компаний, как Facebook, Bank of America, Clorox, BambooHR и N2 Publishing, содержат интервью с сотрудниками, с которыми вы могли бы работать, недавние события и ретриты компаний, а также туры по штаб-квартире.
3. Сравните и контрастируйте
Если вы мне нравитесь, в вашем интернет-браузере всегда открыто как минимум 4 или 5 вкладок. Воспользуйтесь преимуществами, сравнив профили работодателей компаний, которые вам нравятся. Прочитайте отзывы текущих и бывших сотрудников на одной вкладке и перейдите к обзорам другой компании, чтобы оценить и эту обратную связь. Изучение отзывов, преимуществ и профилей компаний, которые, как вы знаете, вас интересуют (и тех, которые вы только что обнаружили), поможет вам сузить свой выбор, когда придет время подавать заявку.
